没有人会在这个项目上用心。
其他几个人也都纷纷发表了自己的意见,旁边的孙部长和部里的几位领导都点了点头,他们已经很久没有见过这样的情况了,要知道在他们下属的几个企业里,几乎都已经形成了一言堂,而且在讨论问题的时候,大部分都是往一边倒对于领导提出来的一些提案,根本就不敢说其中的一些问题,而且也不敢做任何形式的修改,这就束缚了大家的思想,这对于企业的发展没有任何的好处,何雨柱这里的经验的确不错。
当然孙部长也明白,如果要想把何雨柱这里的经验给推广出去,那恐怕是不太可能的,别的企业领导都好像是封建大家长一样,如果要是有人反对的话,那立马就会给人家穿小鞋,但是何雨柱这里就不一样了,何雨柱鼓励手下的人提出不一样的想法,而且如果要是没有人提出的话,那么所在的班组还有可能会被处罚。
按照扎钢厂的最新规定,比方说某一项提案要进行了,如果要是你能够找出这项提案的漏洞,那么除了奖励你半个月的工资之外,还会给你各种各样的票据,如果要是一直没有什么提案的话,那么所在的班组将会被扣除一部分奖金,这也算是一种变相的激励,对于手下的这些人来说,他们一开始的时候并不适应,但后来也适应了这种方式,只有大家不断地去找茬,那么这条提案才能够变得更加完美,在未来的生产当中才不会出现一系列的问题。
“你们这里的环境当真是让我羡慕,我也算是执掌工业部门很多年了,但从来没有见过内部有那么良好的生态环境,你们以后一定要继续发挥下去,在现如今这个情况下,很多人到底该如何进行,你们也是都看清楚了,如果要是进行的不够好的话,那么将来这个情况就不好说了。”
孙部长也是大感欣慰,手下的企业当中能有这样的氛围的确是非常不错。
“都是您老人家领导的好,当年唐副厂长给您当秘书的时候,估计是学了不少,要不然的话也不会把这一套都带到我们厂子里来,现在能够发展的这么好,这军功章上绝对有您一半。”
何雨柱也是个非常会说话的人,他的这个话说出来,不管是真心还是假意,反正已经是点到这里了,孙部长的心里的确比吃了蜜还高兴,当下乐呵呵的端起了酒杯,其他几个人也都非常的开心,他们都算是孙部长的嫡系,京城工业集团就是孙部长最拿得出手的一张牌。
虽然并不是他建立的,但上上下下都是他批准的,所以这也算是他的一个功劳,如果要是没有他给何雨柱大开绿灯的话,恐怕京城工业集团还真是很难发展到这个地步,所以在这个情况下,何雨柱说出这些话也是非常正常的,至少别人也挑不出多少理儿来。
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